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抱团反内卷后风电板块迎拉涨,头部风机商现首位“80后”董事长

新京报贝壳财经讯(记者朱玥怡)10月23日,风电板块再度延续涨势。截至午盘,海力风电(301155.SZ)触及涨停,金雷股份(300443.SZ)、泰胜风能(300129.SZ)涨超10%,天顺风能(002531.SZ)、大金重工(002487.SZ)、天能重工(300569.SZ)、明阳智能(601615.SH)等亦跟涨。

  消息层面上,在上周举行的2024北京国际风能大会暨展览会上,金风科技、远景能源、运达股份、明阳智能、三一重能等12家整机企业共同签署了《中国风电行业维护市场公平竞争环境自律公约》。

  据中国风能专委会介绍,协会确立了公约订立的原则,制定有效的程序和细则,成立公约执行管理委员会和纪律监督委员会,依法制定低价恶性竞争行为的认定标准及罚则,依现行法律法规来规范市场竞争中的各类行为,重点解决低价恶性竞争、对竞争对手的恶意诋毁、明显有失公平的合同条款等问题。

  抱团反内卷提振信心的另一方面,市场需求或是带动风电板块上涨的另一重因素。中信证券昨日研报指出,风电行业景气度有望持续提升。从需求来看,受益于经济性,国内陆上风电新增装机有望保持增长,国内海上风电受益于限制因素的解除有望开工建设,海外新增装机在降息周期下有望恢复增长。在产业链上,国内产业链在出口上具备竞争优势,价格竞争有所放缓甚至接近尾声,原材料价格下降也有利于盈利的改善。

  与此同时,本周两家风电整机商宣布人事调整。

  运达股份(300772.SZ)10月21日公告称,董事长高玲因年龄原因,申请辞去公司董事长职务,同时辞去公司第五届董事会审计委员会、战略与投资委员会和提名委员会职务。高玲辞职后,仍在公司担任董事职务。

  经运达股份董事会会议审议通过,总经理陈棋被选举为董事长。并被补选为公司战略与投资委员会召集人、审计委员会委员、提名委员会委员。

  运达股份披露的履历显示,1981年出生的陈棋是浙江大学电子信息专业博士,正高级工程师,享受国务院特殊津贴专家,浙江省有突出贡献中青年专家,2004年起在运达股份工作,曾任公司技术质量部副经理,质量管理部副经理,技术支持部经理,技术中心主任,总经理助理,副总经理,党委副书记、总经理。

  1982年出生的程晨光则接任运达股份总经理一职。根据披露,程晨光2007年至今在运达股份工作,曾任公司营销中心副总经理、北京分公司副总经理(主持工作),营销中心总经理、资源开发部总经理,党委委员、副总经理。

  另一风电整机商明阳智能(601615.SH)也在近日宣布人事调整。公司10月21日公告,因工作安排原因,潘永乐申请辞去公司副总裁兼董事会秘书职务,由现任公司资本市场总监王成奎接任。

  据贝壳财经记者梳理,中信风电产业成分19家上市公司一把手平均年龄为55岁,其中,最年长的为齿轮减速制造商威力传动(300904.SZ)现任董事长,69岁的李阿波,最年轻的为风机塔架制造商泰胜风能(300129.SZ)现任董事长,38岁的郭川舟。

  最受市场关注的风机整机环节,除了新换上“80后”董事长的运达股份,另外三家头部企业金风科技、明阳股份、三一重能一把手均超过60岁。另一未上市的头部风机企业远景,其创始人张雷现年48岁。

  反观光伏行业,最受市场关注的组件环节四家第一梯队企业目前尚处在“企一代”掌权时代,年龄跨度较大。较年轻的晶科能源董事长李仙德现年49岁,晶澳科技董事长靳保芳则已73岁,隆基绿能董事长钟宝申、天合光能董事长高纪凡分别为57岁、59岁。

 

文章来源:新京报



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